November 30, 2021

Migrelo – Polacy w Niemczech

Finden Sie alle nationalen und internationalen Informationen zu Deutschland. Wählen Sie im City Stuff Magazin die Themen aus, über die Sie mehr erfahren möchten

John Deere strajkuje, gdy członkowie UAW przyjmują ofertę kontraktową

United Auto Workers‘ Union ogłosił w środę, że 61% członków Deer głosowało za tym, co firma określiła jako swoją ostatnią i najlepszą ofertę.

Obie oferty, które zostały odrzucone w głosowaniu 2 listopada i przyjęte w środę, przynoszą znaczące korzyści związkowcom. Oba obejmują natychmiastową podwyżkę o 10%, premię za podpis w wysokości 8500 USD, dodatkową podwyżkę o 5% w trzecim i piątym roku proponowanej sześcioletniej umowy oraz dodatkową kwotę ryczałtową w wysokości 3% wynagrodzenia w dwóch, czterech i sześciu latach lat. Ponadto przywrócił dostosowanie kosztów utrzymania, aby chronić pracowników przed rosnącymi cenami konsumpcyjnymi. Takie klauzule w umowach związkowych są powszechne, ale w ostatnich latach stały się stosunkowo rzadkie.

Związek stwierdził, że oferta, która jest przedmiotem referendum w tym tygodniu, zawiera „skromne zmiany” z wcześniej odrzuconego tymczasowego porozumienia.

Firma powiadomi strajkujących, kiedy mają wrócić do pracy. Referendum i porozumienie zostały oklaskiwane przez kierownictwo zarówno UAW, jak i Deere.

„Cieszę się, że nasi najbardziej utalentowani pracownicy wrócili do pracy” — powiedział dyrektor generalny John May. „Sukces John Deere zależy od sukcesu naszych pracowników. Dzięki naszym nowym układom zbiorowym oferujemy pracownikom możliwość otrzymywania wynagrodzeń i świadczeń, które są najlepsze w naszej branży i pod wieloma względami nowe”.

„Odważna gotowość naszych członków do strajku w celu osiągnięcia lepszej jakości życia i bezpieczniejszej emerytury zaowocowała wspaniałym interesem i wyznacza nowy standard dla pracowników nie tylko w UAW, ale w całym kraju” – powiedział wiceprezes UAW Chuck Browning. , Lider skrzydła związkowego zajmującego się Jeleniem.

Ale pomimo poprawy płac i świadczeń, wielu członków związku najwyraźniej głosowało „nie”. Firma Deere, która w ostatnich kwartałach notowała rekordowe zyski przy dużym popycie na sprzęt rolniczy i budowlany, zwłaszcza po wcześniejszych kontraktach, liczyła, że ​​pracownicy będą w stanie zapłacić więcej po udzieleniu firmie różnych ustępstw.

Związek osiągnął wstępne wstępne porozumienie z firmą 1 października, ale 90% szeregowych członków głosowało za porozumieniem w referendum, które zakończyło się 10 października. To referendum Początek strajku Cztery dni później. ten Kontynuuj głosowanie Umowa, która zakończyła się 2 listopada, cieszyła się dużym poparciem, ale nie powiodła się, ponieważ tylko 45% ludzi głosowało za nią, co zmusiło ich do pracy dwa tygodnie temu.
Po tym, jak związek zagłosował 2 listopada za odrzuceniem drugiej umowy tymczasowej, firma stwierdziła, że ​​nie może poprawić warunków ekonomicznych kolejnej umowy. W wywiadzie dla CNN Business dyrektor generalny Deere, Marc Howze, powiedział, że firma rozważy wszystkie opcje obsługi swoich klientów. Możliwość importu towarów z zagranicznych fabryk lub zatrudnienia alternatywnych pracowników.
Ale w obecnej sytuacji importowanie towarów stwarza inne problemy Problemy z łańcuchem dostaw w USA. I prawie nie ma numeru rejestracyjnego Oferty pracy, Odejście od pracodawców Walczy o obsadzenie większości miejsc pracy, Nie mówiąc już o pracach, w których pracownik musi przekroczyć linię pikiet, aby zgłosić się do pracy.
Dynamika obecnego rynku pracy jest odważna Związki i ich członkowie napinają mięśnie, Z wyższymi ocenami i znaczną częścią roszczenia, niż zgodzili się związkowi negocjatorzy.
Na początku tego tygodnia członkowie Międzynarodowej Koalicji Sztabów Teatralnych (IATSE), pracownicy wykonujący różne nie-aktorskie i nieperspektywiczne prace dla filmów, programów telewizyjnych i transmisji strumieniowych, Tylko 50,3% głosowało za Porozumienia osiągnięte przez ich związek, które ograniczyły strajk do 63 000 pracowników, byłyby największym strajkiem sektora prywatnego w kraju od 2007 roku. W produkcji zboża pracuje 1400 pracowników. Kellogg (K) Ci, którzy mają strajkowali Przez ponad 6 tygodni w Alabamie pracowało prawie 1000 górników strajkowali Przeciwko Wojownik spotkał Coal (HCC) Od 1 kwietnia.
Siehe auch  Trump zwrócił się do Sądu Apelacyjnego o zaprzestanie wydawania jego nagrań z Białego Domu przed piątkowym terminem.